الهدف من الوظيفة:
الإشراف على فريق المبيعات وتطوير استراتيجيات بيع فعّالة لزيادة عدد العملاء وتحقيق أهداف المبيعات الخاصة بنظام داومت، مع التركيز على بناء علاقات قوية مع العملاء وتقديم حلول الموارد البشرية الذكية بما يتناسب مع احتياجاتهم.
المهام والمسؤوليات:
- وضع خطط المبيعات الشهرية والسنوية ومتابعة تنفيذها.
- قيادة فريق المبيعات وتوجيههم لتحقيق الأهداف المحددة.
- البحث عن عملاء جدد واستهداف الشركات في مختلف القطاعات داخل السعودية والخليج.
- تقديم عروض تقديمية (Presentations) توضح مميزات نظام داومت وحلول إدارة الموارد البشرية.
- متابعة العملاء المحتملين من مرحلة التعريف بالمنتج وحتى إغلاق الصفقة.
- تحليل السوق والمنافسين وتقديم تقارير دورية للإدارة.
- تدريب أعضاء الفريق على استراتيجيات البيع الفعّالة وفهم خصائص النظام.
- متابعة رضا العملاء الحاليين وتعزيز فرص البيع الإضافي (Upselling / Cross-selling).
المؤهلات والخبرات المطلوبة:
- بكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، أو أي تخصص ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن ٣ – ٥ سنوات في المبيعات (ويفضل في قطاع الأنظمة أو حلول الموارد البشرية/البرمجيات SaaS).
- خبرة سابقة في إدارة أو إشراف فريق مبيعات.
- مهارات عالية في العرض والإقناع والتواصل.
- معرفة جيدة بسوق أنظمة إدارة الموارد البشرية في السعودية والخليج.
- إجادة استخدام أدوات CRM وتقارير المبيعات.
- يفضل إتقان اللغتين العربية والإنجليزية.
نوع الوظيفة: دوام كامل
الراتب المدفوع: ﷼٥٬٠٠٠٫٠٠ لكل شهر
سؤال (أسئلة) طلب التقدم:
- هل لديك معرفة جيدة بسوق أنظمة إدارة الموارد البشرية في السعودية
التعليم:
- بكالوريوس (مطلوب)
الخبرة:
- مبيعات الأنظمة: 3 سنوات (مطلوب)
اللغة:
- الانكليزية (مفضل)
الموقع:
- Riyadh (مفضل)
الإبلاغ عن وظيفة